Bedrijfsjournalist | Aces Direct
Zoeken
Zoeken

Bedrijfsjournalist

Bedrijfsjournalist

Camille van Teeseling

Camille van Teeseling

Corporate Recruiter t. 06 531 55 409

Solliciteer direct

Deze vacature is reeds vervuld

Als Bedrijfsjournalist ben jij de stem van onze organisatie. Niet alleen richting klanten, maar ook voor je collega’s. Wij zijn enthousiast over wat we doen en jij mag dat aan de buitenwereld en je nieuwe collega’s overdragen.

Het doel van de Bedrijfsjournalist is het creëren van content over onze waardeproposities en het volgen van interne en externe (organisatie)ontwikkelingen om met deze informatie online en offline content te schrijven die bijdraagt aan de ontwikkeling van Aces Direct en onze bestaande en nieuwe klanten.

Aces Direct heeft dit jaar een wijziging van brandstrategie doorgemaakt. Van de Bedrijfsjournalist verwachten we dat je middels een communicatie concept relevante content creëert en publiceert. Je wordt enthousiast van het doorvertalen van onze nieuwe bedrijfsidentiteit en strategie naar relevante content.

Je gaat werken in een team van Marketeers, een Visual Designer en IT Solutions Advisors. Met hen werk je nauw samen.

Wat je verder doet:

  • Het ontwikkelen en bewaken van de tekstuele huisstijl
  • Het creëren van nieuwe content en het optimaliseren van bestaande content
  • Het bijhouden van relevante ontwikkelingen in het vakgebied
  • Het proactief traceren van nieuws gerelateerde zaken binnen de organisatie om dit tot relevante content te produceren
  • Het maken van SEO vriendelijke (zowel technisch als inhoudelijk) teksten voor de website
  • Het schrijven van teksten voor marketing uitingen (o.a. persberichten, whitepapers, e-books, folders)
  • Schrijven van IT blogs en artikelen
  • Aansturen en corrigeren van intern en extern geschreven content
  • Het opstellen van een contentplanning
  • Het beleggen van interviews met klanten ten behoeve van het schrijven van referentieverhalen en testimonials
  • Het opbouwen, onderhouden en uitbouwen van het netwerk op het gebied van (lokale) media
  • Het proactief promoten van nominaties & awards en het opstellen en delen van content hieromtrent
  • Social Media beheer: aantal abonnees verhogen, posts bedenken en reacties van abonnees monitoren.
  • Het met de Propositie Marketeer vertalen van waarde proposities naar relevante content voor specifieke branchebenadering

Wat verwachten wij van jou?

  • HBO werk- en denkniveau
  • Minimaal 3 jaar relevante werkervaring
  • Affiniteit in een commerciële functie in de IT branche is een pre
  • Je bent proactief, gestructureerd, planmatig en zelfstandig

Wat je hiervoor terug krijgt:

  • Flexibele werktijden
  • Thuiswerkvergoeding
  • Opleidingsbudget
  • Successen vieren
  • Teambuilding
  • Fietsplan
  • Mobiele werkplek
  • 75% bijdrage pensioen
  • Incentive programma
  • Collectieve verzekeringen
  • 26 vakantiedagen + 4 bonusdagen
  • Eigen keuze in IT device
  • Personeelskorting
  • Winstdeling

  • Sollicitatie stappen